人工智能驱动的评估平台彻底改变了基于价值的公司的招聘方式。
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Multiple Minds 是一个基于人工智能的评估平台，旨在帮助基于价值的公司做出卓越的招聘决策，优化招聘流程并提供准确、可靠的评估。我们的平台提供三个关键评估：成长心态评估 (GMA)、领导心态评估 (LMA) 和团队玩家心态评估 (TMA)，这些评估可以识别有弹性、有远见和合作的人才，以提升您的组织的能力、增强您的业务能力、并加强您的公司文化。
通过使用“多个想法”，您可以通过发现最适合您公司的候选人来加速人才招聘，节省时间和资源，同时确保顶尖人才的无缝整合。通过拥有具有凝聚力的员工队伍，分享您的核心价值观并提高团队绩效，最大限度地发挥您的业务潜力，从而强化您的公司文化。
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